Por Redação Concurso.app · Publicado em

Gabarito Roseira-SP 2026: prova é aplicada e resultado preliminar sai neste domingo

Gabarito Roseira-SP 2026: prova é aplicada e resultado preliminar sai neste domingo

Processo seletivo da Prefeitura de Roseira teve 1.602 inscritos para 17 vagas; gabarito preliminar da banca NetEduc será divulgado em 18 de outubro e recursos ficam abertos nos dias 19 e 20

A Prefeitura Municipal de Roseira, no interior de São Paulo, realizou neste sábado, 17 de outubro, as primeiras provas objetivas do Processo Seletivo Simplificado 01/2026. O certame oferece 17 vagas imediatas em cargos de níveis fundamental, médio e superior e atraiu 1.602 candidatos inscritos.

Com esse volume de inscrições, a concorrência média ficou em 94,24 candidatos por vaga, indicando alta competitividade. A seleção é organizada pela banca NetEduc Concursos e Sistemas, responsável pela aplicação das provas e pela publicação dos resultados.

Quando sai o gabarito preliminar

A divulgação do gabarito preliminar oficial está prevista para este domingo, 18 de outubro, após a conclusão das provas de todos os cargos do cronograma. A consulta deve ser feita no portal da banca organizadora, que também publicará a lista geral de acertos para conferência pública.

O gabarito preliminar pode ser acompanhado por meio do documento divulgado pela NetEduc. O resultado oficial e as demais publicações do certame seguem as regras do edital completo, disponível no site da banca.

Prazo de recurso contra o gabarito

Candidatos que identificarem divergências nas respostas terão uma janela curta para contestar. O período de interposição de recursos contra o gabarito preliminar vai de 19 a 20 de outubro de 2026.

O recurso deve ser protocolado com fundamentação, seguindo as orientações do edital. Perder o prazo significa abrir mão da contestação dentro dessa etapa.

Cargos, vagas e remuneração

As oportunidades abrangem cargos de nível fundamental incompleto até superior, com jornadas de 20 a 40 horas semanais. Confira o detalhamento:

  • Agente Comunitário de Saúde (ACS): 4 vagas — R$ 2.824,00
  • Agente de Controle de Endemias (ACE): 4 vagas — R$ 2.824,00
  • Ajudante Geral: 2 vagas — R$ 1.621,39
  • Escriturário: 1 vaga — R$ 1.656,58
  • Motorista: 2 vagas — R$ 2.370,16
  • Nutricionista: 1 vaga — R$ 3.242,00
  • Recepcionista: 1 vaga — R$ 1.621,39
  • Técnico de Enfermagem: 2 vagas — R$ 2.800,00

Etapas e cronograma

A prova objetiva foi composta por 25 questões de múltipla escolha, com conteúdos gerais e específicos conforme o cargo. Para os demais cargos, a nota da prova objetiva é o principal critério de classificação.

No caso de cargos de nível superior, como Nutricionista, há ainda a fase de avaliação de títulos, cujo resultado preliminar já foi processado anteriormente. As datas seguintes do certame estão organizadas da seguinte forma:

  1. 18 de outubro de 2026: divulgação do gabarito preliminar
  2. 19 e 20 de outubro de 2026: prazo para recursos contra o gabarito
  3. 22 de outubro de 2026: classificação preliminar
  4. 25 de outubro de 2026: homologação do resultado final

Validade do processo seletivo

O processo seletivo tem validade de seis meses, podendo ser prorrogado conforme a necessidade da Prefeitura de Roseira. As inscrições já foram encerradas em 4 de outubro de 2026.

Acompanhar as publicações da banca e do órgão é essencial para não perder prazos de recurso e de conferência dos resultados. O gabarito preliminar e o edital estão disponíveis nos canais oficiais da NetEduc.

Perguntas frequentes

Quando sai o gabarito preliminar do processo seletivo de Roseira-SP?

A publicação está prevista para 18 de outubro de 2026, no site da banca NetEduc.

Qual é o prazo para entrar com recurso contra o gabarito?

Os recursos podem ser protocolados entre 19 e 20 de outubro de 2026, com fundamentação conforme o edital.

Quando sai a classificação preliminar e o resultado final?

A classificação preliminar está agendada para 22 de outubro de 2026, e a homologação do resultado final, para 25 de outubro de 2026.

Quantas questões teve a prova objetiva?

A prova foi composta por 25 questões de múltipla escolha, com conteúdos gerais e específicos conforme o cargo.

Quantas vagas e inscritos tem o processo seletivo?

São 17 vagas imediatas e 1.602 inscritos, resultando em concorrência média de 94,24 candidatos por vaga.

Fonte e links úteis

Fonte: fiibrasil.com