Concurso Senador Canedo GO: resultados finais disponíveis para consulta

Foram publicados os resultados finais do concurso público da Prefeitura de Senador Canedo, em Goiás. Os candidatos já podem consultar os resultados da redação, da prova discursiva e o resultado final, com listas separadas por ampla concorrência, pessoas com deficiência, negros, indígenas e quilombolas.

O certame, organizado pelo Instituto Verbena/UFG, oferece mais de 6 mil oportunidades, sendo 1.500 vagas imediatas e 4.500 para cadastro reserva. Os salários iniciais variam entre R$ 1.796,93 e R$ 9.929,68, com jornadas de até 40 horas semanais.

Retificações do concurso

O concurso passou por duas retificações importantes. A primeira, em 26 de março de 2026, tratou da retomada do certame, incluindo a reserva de cotas e a publicação de um novo cronograma. Já em 5 de junho de 2026, uma nova retificação excluiu o cargo de Analista de Saúde – Musicoterapeuta.

Cargos, vagas e salários

As oportunidades abrangem diversos níveis de escolaridade, do ensino médio ao superior, com salários que chegam a R$ 9.929,68 para cargos de fiscal. Confira a distribuição de algumas das principais funções:

• Agente Educacional: 85 vagas imediatas + 2.255 cadastro reserva | Ensino médio completo | R$ 1.796,93
• Analista Administrativo: 10 vagas imediatas + 30 cadastro reserva | Ensino superior completo | R$ 6.198,44
• Analista de Controle Interno – Direito: 5 vagas imediatas + 15 cadastro reserva | Bacharel | R$ 5.221,05
• Assistente de Saúde – Técnico de Enfermagem: 80 vagas imediatas + 240 cadastro reserva | Ensino médio completo + Curso Técnico | R$ 2.249,32
• Fiscal de Saúde Pública – Arquiteto: 2 vagas imediatas + 6 cadastro reserva | Ensino superior completo | R$ 9.929,68
• Procurador do Município: 5 vagas imediatas + 15 cadastro reserva | Bacharel | R$ 6.813,95
• Professor – Pedagogo: 250 vagas imediatas + 750 cadastro reserva | Ensino Superior Completo | R$ 3.643,97

Etapas de avaliação

O concurso é composto por diversas etapas, que variam conforme o cargo pretendido. Todas as funções passam por prova objetiva e perícia médica. Para cargos de nível superior, há também prova discursiva. Já para os cargos do magistério, aplica-se redação e prova de títulos.

• Prova objetiva: classificatória e eliminatória, para todos os cargos
• Prova discursiva: classificatória e eliminatória, para cargos de nível superior (exceto Professor)
• Prova de títulos: classificatória, para cargos do magistério
• Perícia médica: eliminatória, para todos os cargos
• Redação: classificatória, para cargos do magistério

Detalhes da prova objetiva

A prova objetiva avaliou o conhecimento teórico dos candidatos e valeu 100,0 pontos, exceto para os cargos de Procurador do Município e Analista de Controle Interno, cuja pontuação foi de 50,00 pontos. Foi eliminado quem não atingiu 50% de aproveitamento.

As questões foram de múltipla escolha, com quatro alternativas (A, B, C, D). Para nível fundamental, foram aplicadas 30 questões; para nível médio, 40; e para nível superior, 60 questões.

Prova discursiva e redação

A prova discursiva foi aplicada no mesmo dia da objetiva para os cargos de nível superior (exceto Professor). Ela avaliou o conteúdo técnico, a capacidade de expressão escrita e o domínio da norma culta da Língua Portuguesa. O candidato precisou obter no mínimo 50,0 pontos para não ser eliminado.

Já a redação foi destinada aos cargos de Professor, como segunda etapa. O texto deveria ser coerente e coeso, com critérios definidos pela banca, e avaliou a capacidade de articulação e argumentação dos candidatos.

Prova de títulos

A prova de títulos, de caráter apenas classificatório, foi aplicada aos cargos de Professor. Com valor de 100,0 pontos, ela avaliou as titulações acadêmicas dos candidatos, seguindo critérios e pontuações estabelecidos no edital.

Os resultados finais já estão disponíveis e os candidatos podem conferir sua situação. Fique atento às próximas etapas e prazos para garantir sua participação no certame.